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话题

对于程序员的未来职场选择,你认为是应该坚持做技术还是转管理?

当初你也许是因为爱好、专业、或者是收入而选择成为一名程序员,那么现在的你下一阶段的选择会是什么呢?是继续深耕技术,还是转到管理岗位上?于这两种选择,你有什么想法和顾虑呢?


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33 个回答

  • aholy.cium
    aholy.cium
    精选11-11

    总述:已在转管理路上继续前进着~。近期正在考国际项目管理认证PMP。下面分个人见解感触及学习建议两点给大家分享下。‘

    观点及转型感受

    1 【提高产出】一个人的产出是有限的,而用用自己的影响力带动他人,做更多产出才能有更大价值。即,一个人主谋划管理协调方向,多个人跟随实现目标~

    2【增值更快】 做管理可以帮助更多只职场新人提升工作能力。同时把这新人的最新行业学习吸收过来,做自我价值的二次增值。

    3 【优化职场氛围】如果你是一个善良的人,那就去做管理,让职场出现更多正能量的职场竞争。

    4 【提升情商提升人生幸福】做管理会提升一个人情商。需要有综合统筹能力,锻炼人的整合和全局思维。这些能力会让你更会与优秀的人交流,同时因为思维境界提升你可以去成更大局。

    5【做管理不意味你要放弃代码探索爱好】为了头发,为了自我价值,为了提升自我人生层次,做管理都是不错的选择。可以去做技术管理,依然可以和技术人员一起研究兴趣的技术,偶尔敲一下代码,也是很不错的。

    6【不经反思的人生是没有意义的】做管理,会让你有更多的时间去思考。思考又是对自我人生经历的一种升华~

    管理是一个很考验人情商智商的路线。管理并不意味着你可以更轻松,你会需要更大的责任和担当。如果你作为程序员时,你的责任时完成某个模块,那么做管理你的责任时,如期交付整个项目,如果不能完成你要对组织目损失担责任。商业的社会,赛的是时间~

    推荐一些提升技术管理人员学习的建议及平台;

    1知识付费:樊登读书会;一书一课;得到;混沌;极客时间

    区别:

    【读书会】一周学习一本书,书籍类型不定,有利于培养多视角思维。且里面工具类书籍比较多,能帮助你改善你的困境~

    【一书一课】一周一本书,一月一门课。课程都是业界精英国内知名认识讲的套课,可以习题学一门能力。

    【得到】里面基本是买套课,学习一门专业化的学课。每一门学课都有他的思维方式,学习一门学课带你的思维方式,会改变你思维方式和做事方式。得到宣言,做终生学习者~

    强力推荐:宁向东-清华管理课程;香帅-北大经融课;武志红-心理学;吴军-谷歌方法论;薛兆丰-经济学;等~

    【混沌】有各种专业的学院,深入学习一门学科。比如商学院,认知学院等,而且有线下社交圈子,帮你认识更多优秀的精英,还有和精英在线下课程面对面学习的机会。课程同样是来自行业精英~

    强力推荐:李善友-第一性原理~

    【极客时间】专门的技术能力提升学院,帮你高效系统学习一门技术思维能力。作为开发管理岗,你的技术能力也要不断更新,从而可以在团队遇见瓶颈时有新的指引,或更加高效的的方式。

    强力推荐:从0开始学架构~等

    2一定要读专业经典的书籍。

    技术:《clean code》《重构》《深入了解计算机系统》《图解http》《数据库系统原理》《js权威指南》等计算机代码界经典著作

    管理:《情商三部曲》《人月神话》等管理学著作

    如果技术想转管理,欢迎前来和我一起成长交流~


    11-11
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    • 坏大叔信念
      坏大叔信念
      11-11
      hello~我也有转管理的想法,可以聊聊吗?
      11-11
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  • 小满
    小满
    精选11-11

    首先,我认为我们应该找准自己的定位,准确的来说我们有三种选择,技术or技术管理or管理。


    我选择技术,热爱编程,编程能带来快乐,坚持做技术的同时我们应该注意几点,不能低头写代码,抬头忘明月。


    一、高标准要求自己。只有不断地提高标准 ,你才可能越走越高。总结个人经历来说,厚积薄发,不断反思、总结提升自己才是王道。技术足够强的时候且一直保持一个负责的态度,那么你不知不觉就会奔着技术管理走了。

    二、学习。培养学习能力,掌握技术技术,基础技术是各种上层技术共同的基础。

    三、时间。珍惜你的时间,讲实话羡慕95后,拥有更多的时间,时间是个很神奇的东西,不要辜负它。这几年没有太荒废,高低也算有收获,所以没有说特别羡慕。

    四、朋友圈。程序猿也要有自己的圈子,宅你也应该有个宅圈。

    五、责任。后期技术转管理,责任应该是最重要的,对项目负责,对兄弟负责,对自己负责。之前整体写代码的时候,老板主动找我涨薪,理由是我太负责了。。。

    六、善良。没错,我劝你善良。善待你的代码。

    七、技术变现。

    11-11
    赞同 16
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    • 没有不劳而获的成果
      没有不劳而获的成果
      11-17
      对,技术才是专一的٩(๑^o^๑)۶
      11-17
      1
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  • 十九道痕
    十九道痕
    11-11

    面向工资编程

    11-11
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    • 沉迷学习,日渐消瘦🔥
      沉迷学习,日渐消瘦🔥
      11-26
      这需求没有30k月薪做不了【滑稽】
      11-26
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  • 鲤子
    鲤子
    11-11
    肯定会往管理发展,随着技术的发展,自己会的可能跟不上需求了,也没有那么多精力再去学了,现在的新生力量那么多,倒不如学会怎么利用资源,管理好团队。
    11-11
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  • 🇨🇳紫升
    🇨🇳紫升
    11-11

    技术还是比较看好的,但是随着年龄的增长,越来越向管理方面发展!

    不是说技术不好,做开发有时会消耗非常多的时间,陪家人的时间就少了。

    一般上班时间,尽力工作,忙里偷闲,敲几个字!

    一旦下班,绝不谈工作/代码,只管陪家人!等夜深人静时,又要敲代码了!

    11-11
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  • 祺爸💎
    祺爸💎
    11-19

    看过抖音上一个小视频,大意是:为什么中国没有出现寿司之神?结论是在中国如果你到了一定年纪还在做菜,会被人笑话不思进取,好像年纪到了就必须要做领导才对得起自己的年纪,不像在日本,一个手艺人可以一直坚持自己的技术,不断精进,这个大概就是匠人精神吧

    回到这个话题本身,程序员未来是坚持做技术还是做管理,我觉得不应该只受到所谓的年龄限制,看自己的爱好和定位吧

    11-19
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  • 沉冰
    沉冰
    11-12

    希望未来可以个人做一款好用的产品(能够赚点小钱),

    这算哪一种

    11-12
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    • Wang
      Wang
      11-13
      这算创业或副业
      11-13
      1
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  • Stephen
    Stephen
    11-11

    就目前国内的情况来说,敲代码是青春饭

    技术可以是爱好,管理岗是饭碗

    因为爱好放弃饭碗的人不多,但可以在有饭碗的情况下坚持爱好

    11-11
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    • aholy.cium
      aholy.cium
      11-11
      是的,代码青春饭。
      11-11
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  • Fants
    Fants
    11-13

    做技术的虽说不是最懂产品但是更接近产品的人,个人觉得做技术的同时应该更多的去关注产品,多去和产品测试沟通讨论,培养自己的产品思维,只有这样技术人才才能横向发展,多位发展。张小龙就是最好的例子!还有技术大佬stormzhang也是,技术做好了,多研究研究产品,这是我目前要做的。

    11-13
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  • 朝日滋补品
    朝日滋补品
    11-12

    从不学代码,只学里面的格局,呵呵

    11-12
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