2026年微信小游戏虚拟支付激励政策
为持续鼓励开发者更好的内容创作及优质内容发展，自2026年1月1日起，微信小游戏将实行26年IAP小游戏激励政策，帮助开发者进入更高规模的商业正向循环。
升级内容包括：
① <新游激励金>调整为<首发新游激励金>，激励上限提升至400万/款；
② 新增<首发成长激励金>，满足条件可获得5%现金激励；
③ 新增 “广告金授权使用” 能力。
自2026年1月1日开始，对小游戏不同运营情况，可享受以下两类激励模式：
首发期游戏：新增新游期与成长期激励。首发产品享5%额外现金激励。并在首1千万新游期流水中可得最高400万激励金，享100%+激励比例。
非首发期游戏：持续享受老政策激励。
能力详情可前往「微信公众平台MP-虚拟支付-广告金管理」查看。细则汇总如下：
# 1. 现金激励
获得流水60%的现金激励。
# 2. 激励政策
# 所有游戏可享受
【基础激励金】
每款游戏可获得月流水10%的基础激励金。
以投放方式解锁，消耗达标后获得投放额50%的激励金。
【成长激励金】
近30天安卓现金投放每满200万元，可获得5%的成长激励金。多次投放达标可多次申领。
# 首发期游戏可享受
首发期定义：采用微信小游戏平台技术开发并在微信小游戏平台首发上线、持续运营的小游戏。
自2026年1月1日至12月31日，实行26年IAP激励计划，若符合“首发期”条件，额外享受「首发新游激励金」「首发成长激励金」。
【首发新游激励金】
激励规则
<新游激励金>更新为<首发新游激励金>
同时为鼓励开发者与微信小游戏平台建立更加深入、紧密的合作关系，在2025年政策的基础上显著加大对首发新游的激励：
-符合“首发期”条件的新游可获得月流水40%的首发新游激励金。
-对于2026年1月1日-6月30日发布的新游，首发新游激励金的上限上调至400万/款。并且对于2026年Q1发布的新游，新游期若月流水突破50万，额外再激励5万加热金（可用于视频号加热投放）。
-对于2026年7月1日起发布的新游，首发新游激励金的上限上调至240万/款。
生效<首发新游激励金>的游戏
-26年1月1日后发布的游戏
-26年1月1日前发布，且月流水从未突破1万的游戏
-26年1月1日前发布，月流水曾突破1万但累计流水＜10万的游戏，可手动选择：
可在1.1~1.20日在「MP-虚拟支付-广告金管理-新游激励金」页面手动选择加入新政策，若逾期未选择，则会保留原新游激励政策。
保持生效原有<新游激励金>的游戏
-26年1月1日前发布，且累计流水≥10万的游戏
-26年1月1日前发布，月流水曾突破1万但累计流水＜10万的游戏，且未选择加入<首发新游激励金>2026 年新政策的游戏。
【首发成长激励金】
激励规则
符合“首发期”条件的游戏，近30天流水（安卓鸿蒙PC端）每满200万元激励5%现金。
生效游戏
2025年1月1日后发布的游戏
# 3. 对26年前发布的游戏的适配情况
① 25年期间发布的游戏（1.1日~12.31日），但符合“首发期”条件，可自动享受「首发成长激励金」
2025年发布的小游戏，在2026年1月21日起若符合“首发期”条件，可自动享受「首发成长激励金」
② 25年期间发布、且期间符合“首发期”条件、截至2025年12月31日在微信小游戏平台上累计总流水>1千万、历史无重大违规的游戏，可享受「首发优质激励金」
若2026年H1持续符合“首发期”条件，且H1累计内购流水＞400万，可在2026年7月1日领取160万的首发优质激励金
③ 26年前发布，可自主选择加入26年的「首发新游激励金」或延用当前策略
若月流水一直没突破1万，视为26年新游，享受「首发新游激励金」； 若月流水突破1万，但累计流水＜10万，可在MP-广告金管理选择是否加入「首发新游激励金」，不加入则延用「新游激励金」
④ 不符合前述3点的游戏
继续享受原有「基础激励金」「新游激励金」「成长激励金」
# 4. 激励金结算时间与使用范围
基础激励金、新游激励金、首发新游激励金：
广告金，按月结算，可转给同主体所有小游戏的广告主账户投放使用
成长激励金：
广告金，达标后可直接申领使用（按天结算），仅支持本游戏的广告主账户投放安卓渠道使用
首发成长激励金：
现金激励，达标后可领取已发放的现金激励
首发优质激励金：
广告金，在2026年7月1日进行结算，符合条件的游戏将获得激励，可转给同主体所有小游戏的广告主账户投放使用
广告金关联主体能力：
对基础激励金、新游激励金、首发新游激励金、首发优质激励金支持“广告金关联主体能力”。满足条件的游戏可前往「MP-虚拟支付-广告金管理-广告金主体配置」发起申请，平台审核通过后，将支持转给广告金关联主体下所有小游戏广告主账户投放使用。
广告金授权使用能力：
符合“首发期”条件的新游，新增接收卓越主体下游戏未过期的基础激励金额度授权使用能力。
授权方：卓越主体下的全部内购游戏
被授权方：符合“首发期”条件的新游
授权广告金类型：授权方未过期的基础激励金
授权上限：2025年7-10月的基础激励金总额度
生效时间：2026年1月1日-2026年6月30日
# 5. PC激励金
微信小游戏已升级建设高效的PC投放能力，PC基础体验和商业流量空间全新升级。
26年延续PC激励政策，平台持续激励开发者投入PC的IAP流水增长。
生效时间：2026年1月1日-2026年6月30日（与同期政策并行，PC单独叠加定向激励）
详细可查看政策链接：微信开放社区
# 6. iOS 限时现金激励
激励规则：对于符合苹果MAPP计划（Mini Apps Partner Program）的苹果内购流水，平台激励15%现金，开发者累计可获得苹果内购流水的85%。
限时范围：2026 年 1 月 26 日-2026 年12月31日。
结算规则：具体依据苹果结算账期和结算流水。
# 7. 使用时效
所有广告金/加热金从生成到截止使用，有效期为365天。超出期限未被投放消耗的广告金/加热金将被收回。
# 8. 其他说明和现金
以上广告金配赠权益，对遵守法律规定、遵守平台"公平"、"共赢"原则的所有小游戏生效，如出现以下情形，平台有权采取收回、取消政策适用等措施：
- 存在侵权、涉赌、色情、欺诈等违规表现，平台有合理理由认为涉嫌违反法律法规的情形。
- 不遵守小游戏虚拟道具支付规范、小游戏用户运营规范、平台发布的其他相关规则的。
- 通过迁移用户、转移流水等不当方式，获取应得额度外广告金的行为。
# 9. 常见Q&A
(1) 不同类型的激励金如何领取？
所有类型激励金可前往「微信公众平台MP-虚拟支付-广告金管理」的对应页面领取。
① 基础激励金、新游激励金、首发新游激励金通常将于每月10号前依据上个月流水生成激励。
② 成长激励金，不与自然月绑定，安卓投放达标即可申领。
③ 首发成长激励金，按季度结算，达标后可领取已发放的现金激励。
④ 首发优质激励金，若H1满足条件，可在7月1日起直接领取。
若游戏已开通广告主，激励金发放后开发者可自行操作；若游戏未开通微信广告主，仍将发放激励金，待开通广告主后方可转出。
# (2) 政策实行时间？
自2026年1月1日至12月31日，实行26年虚拟支付激励计划。系统后台的首发期判定时间自1.21日起，若符合“首发期”条件，额外享受「首发新游激励金」「首发成长激励金」。
# (3) 26年1月1日前发布，累计流水已经超过10万，如何领取激励金？
可以继续领取新游激励金，但不可加入首发新游激励。
若游戏符合“首发期”条件，当近30天流水达到200万时，可以申领首发成长激励金。
例如：游戏A在25年8月1日上线，且8月流水≥1万。26年1月流水达到200万：
新游激励金：26年仍可继续领取，按月解锁激励金，额度结算至26年8月
首发成长激励金：可领取10万现金激励
# (4) 26年1月1日前发布，累计流水＜10万，选择享受新政策的首发新游激励金，旧政策的新游激励金如何领取？
可以继续领取已发放但未申领的新游激励金（在发放后的365天内有效）。
选择享受首发新游激励金，自26年1月起，旧政策的新游激励金将不再继续下发。
例如：游戏A在25年8月1日在微信小游戏平台上线，截至2025年12月31日累计总流水5万。26年1月1日选择加入新政策，享受首发新游激励金：
新游激励金：可领取25年8月至12月的新游激励金（月流水40%），额度结算至26年1月
首发新游激励金：26年1月起适用新政策
# (5) 游戏下架后，使用同版号同名游戏重新上架，可以再次享受激励吗？
支持享受基础激励金、成长激励金。
若游戏累计流水≤10万，且过去未曾享受过新游激励金（未达到新游激励金的12个月倒计时），可以享受首发新游激励金和首发成长激励金；若过去累计流水>10万，则不支持享受首发新游激励金和首发成长激励金。
注意：文档中1-5点激励政策适用于安卓鸿蒙PC端，第6点适用于iOS端。